1.据公司设计风格及产品定位，配合主设完成每季产品研发； 2.根据每季产品设计企划案，收集流行信息，面料，颜色，款式； 3.季度产品面料及辅料的开发、产品款式设计及执行；根据公司品牌的设计理念，完成订货会样衣设计； 4.与工艺人员配合，调整设计效果，使设计符合生产条件及市场的要求； 5.提出相符的尺寸,工艺,面辅料等相关要求,配合版房确立款式的尺寸及工艺要求； 6.部门负责人安排的其它岗位工作； 任职要求： 1、两年以上品牌休闲男装设计师工作经验，擅长外套、夹克、裤子研发，对“速写”、“丹农”风格熟悉了解更佳； 2、有较强的平面绘图技能及软件应用能力； 3、熟悉服流行面料、服装工艺流程，精通版型控制； 4、市场敏锐度高，美学功底深厚，色彩感觉好，能独立完成开发设计工作； 5、具备较好的沟通表达、组织协调能力，以及较好的团队合作意识； 备注：获邀面试，请务必携带个人近期作品！