深圳店长店员驻店设计师： 岗位职责： 1、每月销售计划达成和任务分配； 2、协助落实产品促销和效果追踪； 3、洞察周边环境，带领所属人员及时调整销售策略； 4、协助店铺同事，合理分配工作，培养有潜力员工； 5、定时向上级提交店铺销售报表及客户状态分析报告。 任职资格： 1、年龄在20-35岁，2年以上同岗位经验，具有较强的导购能力和门店管理经验，熟悉电脑操作； 2、形象气质佳，有亲和力，沟通协调能力强，有较强的组织能力； 3、制定并分解专卖店本月底销售计划，带领团队完成销售任务； 4、及时协调和处理日常销售过程中与客户产生的问题； 5、经常组织现场培训和对新家居顾问的销售实际操作培训； 6、努力学习产品、服务、销售的知识和技巧，充实完善，不断提高全体销售人业务水平； 7、有店外营销经验优先，驻店设计师需有儿童房设计经验优先. 薪资构成： 基本工资+绩效工资+销售奖金+年终分红（月收入在5000至8000元）。