岗位要求： （没有5年以上服装设计经验，请勿投此职位） 1、25－40岁，服装设计专业本科以上学历，5年以上品牌女装设计工作经验。 2、有丰富的品牌女装设计开发经验，熟悉梭织、针织、毛织、牛仔、皮衣等各类别成衣的加工工艺及成衣 生产流程，时尚触觉敏锐，设计创意强，市场洞悉能力强。 3、熟悉服装成本构成、工艺制作、服装运作流程和操作规范，有较强的色彩学和服装搭配知识。 4、有良好的服装整合能力，沟能协调能力、原则性强。 5、良好的团队合作精神。 6、能熟练操作相关专业设计软件。 岗位职责： 1、根据公司每期产品的主题、风格，进行款式的收集、开发及设计。 2、参与设计开发计划的制定，并按计划实施。 3、做好订货会及产品上市后分析与检讨，并按每期订货会的进度要求完成任务。 4、负责参与板衣的批板工作，并跟进初板及复板的进度。 5、有一定团队管理能力，能够合理安排团队工作。