1、全面负责设计部门的各项组织工作，执行项目设计的规划、分配工作及规则制定，保证设计方案能正确执行；2、参与概念方案的评审、指导、监督各阶段设计进度，从技术层面把关设计质量，把控项目方案阶段节点；3、参与项目的谈判和设计沟通，负责设计项目的协调与把控，指导各项目设计人员的工作；4、审核各项目的运作、设计、施工图等；5、组织设计团队运用正确方法提高工作效率，根据公司特点贯穿执行标准化模版的运用和开发；6、组织收集整理国内外最新设计信息和理念，指导设计人员不断创新，保证公司设计水平的领先地位。任职资格： 1.本科及以上学历；室内设计专业，持有职称和专业证书优先； 2.八至十年以上工作经验，三年以上设计部门全面管理工作经验； 3.具有较强的方案能力，熟悉设计企业业务和流程； 4.有独立主持大型酒店项目经验； 5.严谨的策划组织能力及人事管理和沟通能力、商务谈判能力； 6.良好的敬业精神和职业道德操守，有很强的感召力和凝聚力，能独立带领团队，责任心、事业心强； 7.熟悉施工工艺。此职位一经录用，公司给予广阔的发展空间，年薪15W起！