1、负责产品企划方案的制定及统筹全盘货品的开发 2、根据公司设计风格及产品定位，带领设计团队，制定每季度设计方案和详细的开发计划。 3、负责把控产品设计的风格、版型，监控产品开发的进度，研发设计成本等； 4、组织市场调研与采风，分析服装设计潮流和流行趋势，为产品研发、色系搭配、商品陈列搭配等方面提供建议与支持； 5、负责部门日常管理，对部门人员进行分工、培训、考核，以及部门的团队建设工作。 任职要求： 1、五年以上高端商务男装研发部负责人工作经验，对于研发企划和产品风格定位有准确的把握能力； 2、熟悉并准确把控品牌主题及风格、精通产品结构、服装成本、工艺制作，熟悉服装运作、流程和操作规范； 3、具有强大的产品系列整合能力，负责统筹处理全盘货品系列各环节工作； 4、对整个设计的工艺及流程和相关外协配合必须熟练把握与操作； 5、较强的沟通协调能力和市场判断分析能力。