工作职责： 1、独立负责一至二个色系产品开发、设计，确保款式、色彩、搭配符合品牌定位； 2、按规定时间完成产品系列设计图稿。 3、跟进初版制作完成 4、负责快速补充款的开发； 5、协助部门经理完成订货会召开。 任职要求： 1、男女不限，高等院校服装专业毕业，有3-5年以上品牌女装设计师工作经验，具备至少三年以上同竞争力品牌女装主设或设计主管职位工作经验； 2、有独立完成季度新品出款的能力； 3、时尚敏感度强，对服装流行趋势把握准确，熟练运用制图软件； 4、有较强的沟通能力，为人亲和、自身形象气质佳。 薪资福利： 1、一经录用，提供激励机制薪资待遇。 2、交通：公司免费提供上下班班车接送。 3、宿舍：公司为员工提供带有空调的宿舍。 4、餐饮：公司给每位员工提供免费食堂。 5、团队活动：公司根据经营状况适时组织旅游、培训等团体活动。 6、社会保险：公司为员工提供养老保险、工伤保险、生育保险、医疗保险、失业保险等。 其他： 1、面试人员须提供成熟的作品供面试时参考； 2、工作地点：南京市南京市江宁区汤山镇工业园恒润路1