1.熟悉产品及终端店，制定新品上市的陈列模板；
2.参与各品类订货会，协同相关部门做好四季公司订货会等具体执行工作；
3.熟悉陈列手法的研发及创新、指定陈列手册和培训课件；
4.负责总公司对分公司资料的下达执行情况的反馈；负责大区陈列提升与监管工作；
5.对管理大区陈列相关岗位工作人员进行监管、考核、评估；
6.负责所管理的品类陈列指引的落地执行情况；
7.进行巡视大区的店面，现场解决区域陈列的问题，并根据巡店情况发现店面存在的问题并总结报告；
8.分析竞争品牌的形象企划设计信息，整理并作出报告。

任职资格:

1.有做过相关服装品牌不少于2年的工作经验
2.大专及以上学历，有美术经验的优先
3.熟练掌握CDR，PS，Ai等绘图软件
4.有陈列培训的经验