任职资格： 1、大专以上学历，室内设计、环境艺术、艺术设计等相关专业毕业； 2、4年以上软装配饰设计工作经验，在室内配饰设计方面有成功案例，曾参与并完成如商业空间、酒店、会所、高端住宅、别墅、样板房等软装配饰项目； 3、熟悉各种装饰风格和各类艺术手法，对软装配饰布置市场有较深的了解； 4、有创新意识、独到的设计眼光及水准，具备独立完成项目的设计、采购、摆场等能力； 5、精通CAD、coreldraw、photoshop、excel、PPT等软件； 6、对风格进行定位、对价格做出评估从而进行合适的搭配。 7、具备较强的创意和管理能力，能够提交满足客户要求的设计方案； 8、有强烈的责任心和事业心，具备优秀的职业素养及良好的团队合作精神； 岗位职责： 1、负责配饰项目的创意与设计，独立完成设计工作； 2、完成公司（部门）下达的配饰设计任务； 3、进行客户需求的沟通，按照客户的定位与需求制作方案，方案汇报； 4、保证在预定的项目工时内，控制好各设计阶段的时间，使项目顺利进行； 5、负责配饰项目整体设计与陈列，工作的协调、问题解决及沟通，从设计方案到陈设全程跟进，把握进度、效果和质量； 福利待遇： 1、提供全面的培训项目（包括新员工入职培训、岗位培训、各部门专业培训）； 2、购买五险一金； 3、工作满一年享受年终双薪； 4、关于节假日按照国家规定统一实施，享受节日福利。