岗位职责： 1、据公司战略品牌风格品牌调性完成设计企划，根据产品策划案提交，负责所属系列的设计（包括款式、面料、专业技术） 2、准确把握产品风格和设计方向，独立开发产品和设计图及各季节流行款式； 3、根据设计开发计划提交所负责系列工作计划，完成新款式设计开发、打版及后续相关跟踪工作，并对其进行控制和执行 职位要求： 1、大专以上学历，24-32岁,男女不限，4年以上服装设计师工作经验； 2、具有较强的沟通和理解能力，熟练掌握电脑绘图或手工绘图； 3、熟悉并能及时更新女装面辅料知识，以及外发生产的品类所涉及的生产知识； 4、通晓服装制作流程，工艺标准，色彩运用，款式结构，版型的控制与开发等全过程； 5、责任心强，沟通能力强，出款能力强。 6、具有知名高端女装公工作经验的优秀考虑 请来面试时，务必带上自己的近期作品+品牌同类风格资讯力30张（企划方案、手绘尤佳）