任职要求： 1、专业艺术院校毕业，有三年以上女装设计师工作经验，能独立开发款式，能熟练运用CoreldrawPhotoshop； 2、对市场有很好的敏锐度，能把握当下流行趋势； 3、有较强的沟通能力，能适应快时尚品牌的工作节奏； 4、有责任感，对本职工作认真，有要求。 岗位职责： 1、款式的设计：按照月度企划设计符合本品牌风格的款式，要求系列的完整性，款式结构合理，工艺细节推敲仔细，成本控制在计划核准范围内。 2、设计手稿的绘制：要求手绘款式图（效果图），画面要干净整洁，结构清晰，造型、比例准确，线条连贯流畅，不能有结构交代不清楚的细节。 3、协调设计助理工作，与技术部纸样师的沟通，跟进自己的样衣完成进度及完成质量。 4、协助设计主管日常工作。 备注：此设计师为“TT—color的服装设计师，定位为年轻、时尚、甜美的少淑风格，需要有少淑风格至少2年以上的服装设计经验，请应聘者按要求投递，不符勿投，谢谢！