本岗位为经理级定位，在设计总监的领导下，与设计经理一起负责产品的研发及团队管理工作，是品牌设计部三支柱之一。 岗位职责： 1、参与每季商品需求企划讨论及制定,并提出建设性意见; 2、根据所负责波段带领设计师开展企划的调研、款式开发、跟踪样衣制作、评审等工作； 3、负责设计部部分管理工作； 4、协助总监与上下游进行各项事务的沟通协调。 任职资格： 1、本科以上学历，服装设计相关专业，八年以上大淑高级品牌女装设计经验； 2、精通女装设计、面料性能、服饰搭配及色彩运用等相关专业知识； 3.、具备较好女装设计企划方案编制能力； 4、熟悉女装流行趋势，对色彩及面料流行有准确的判断力，并有自己独到的见解，能结合公司品牌定位融汇贯通； 5、深入理解品牌服装风格并能独立完成时装系列的设计工作； 6、沟通表达能力较好，情商高； 7、具备海外学习工作背景者优先考虑。