岗位职责： 1、带领团队完成大中型项目的方案设计工作任务及施工图配合； 2、负责设计部日常工作的组织开展，分配工作及规则制定；及时掌握部门分工及工作进度； 3、负责对本部门下属培训，提升团队设计能力； 4、协调下属间工作上的问题，配合业务部谈单，处理客户投诉等，充分调动下属专业方面的最大创意能力及创意效率； 5、考核部门内部员工的工作效率、态度和潜力；制定和完善激励考核制度； 任职资格： 1、大专及以上学历，两年以上团队管理相关工作经验，具备横向协作能力、良好的沟通能力；(条件优秀者有无团队均可考虑)； 2、较强的设计管理能力、沟通协作能力和人际交往能力，熟练掌握室内设计的各种技能，对设计有一定的创意及深度的理解； 3、具备分析市场，引领设计团队成长的能力；熟练使用办公软件；高度的敬业精神及高涨的工作激情，工作态度积极乐观；真诚、勤奋、认真负责； 4、熟悉工装行业施工工艺流程及室内设计规范，精通工程材料，预算报价； 5、能独立负责大型项目的方案设计及整体策划，从事过大型商业酒店、餐饮、娱乐、酒店宾馆等室内空间设计或有行业相关资质证书者可优先考虑。 福利： 1、薪资=底薪+岗位津贴+话补+全勤奖+提成+年终奖金，年薪10万-25万不等； 2、正式员工享有传统节日过节费、商业保险等福利； 3、每干满一年,工龄工资随工作年限递增； 4、不定期组织聚餐和外出学习机会； 5、人性化管理模式，团队充满朝气。 上班时间：国家法定假日正常休,每周末休息1-2天，春节休息10-15天； 夏季：上午8:40-11:50；下午13:30-17:30 冬季：上午9：00-11:50下午13:00-17:00 期待优秀的你加入我们的团队！