岗位职责： 1、产品陈列指引手册的规范、设计、执行和监督分析； 2、广告大片项目提案的跟进及产品、饰品的陈列搭配； 3、结合店铺形象与陈列需要，不断开发陈列道具、陈列配饰和软装饰品，丰富陈列水平； 4、橱窗展示方案的主题性、系列性研发，过程监督、执行和效果分析； 5、节假日、DP点商场分为的展示方案设计、执行、监督和效果分析； 6、公司推广活动、订货会的陈列支持； 7、陈列费用预算制定和执行； 8、陈列相关培训课程的开发设计。 任职资格： 1、年龄：26-35岁，服装设计或艺术设计专业大专以上学历； 2、陈列部等相关领域陈列管理及陈列培训等相关岗位工作4年以上经验； 3、熟练运用AI、PS及office办公软件； 4、思维敏锐清晰，具备较强演讲能力及沟通协调能力； 5、有较强的学习能力、执行力。团队合作精神，能承受一定工作压力； 6、活跃的创意思维，对色彩搭配及与运用道具有较强的敏锐度，具有时尚品味。