岗位要求： 1. 服装设计相关类专业大专及以上学历； 2. 3年以上时尚女装品牌开发的专业经验， 3. 善于把握产品的风格、款式、面料、颜色等流行趋势，并能准确地应用于设计元素中 4. 懂得设计，版型，面料，工艺和生产流程; 5. 能根据本公司品牌定位、产品定位、市场定位等特点开发设计出与之适销对路的产品； 6. 在服装搭配方面的具备良好的创意理念和创新能力 ；具有扎实艺术功底，具有良好审美能力和色彩感觉。独立组货，了解产品卖点; 7. 诚实守信，具有良好的敬业精神及团队沟通协调能力，有责任心，做事有条理。 岗位职责： 1. 掌握品牌服装定位和产品风格，跟踪流行风向、信息收集及市场调研，做好与销售部门的充分沟通。 2. 贴近目标市场，通过充分的数据分析、服装款式的收集、制定合理的设计计划及相关整合工作，与各部门其他岗位协作，推进从设计到销售样上市的完整进程，共同达成企业目标。 3. 负责服装款式设计、款式评审、打样评定、定版、扩色，增码等工作 4. 已上市销售样/大货的质量反馈跟踪及优化更新工作 员工福利： 1、提供宿舍、餐补、生日津贴，传统节日津贴等。 2、提供社会保险，每年至少一次的薪资调整机会。 3、不定期组织团队活动