1、在设计总监统筹下，执行产品设计研发任务； 2、完成所负责的系列设计开发工作； 3、在设计总监的指导下，把控季度搭配风格/发布效果； 4、对相关设计进度有协调和控制责任； 5、对设计团队分工、梯队建设、人员培养提出意见和建议。 任职要求： 1、服装/服装设计类本科及以上专业； 2、有深厚的审美修养基础，色感好； 3、热爱服装设计，且具有创新精神；思维活跃，乐于分享；能主动探索和改进成衣技术和物料应用知识； 4、理解和认同品牌核心价值观； 5、很强的资源整合能力，研发管理能力； 6、有很强的团队配合意识，协作精神； 7、有很强的抗压能力，稳定的心理素质。 所有应聘者都需附上您的作品。可直接将您的作品发至：，主题请注明：姓名+服装设计师。