任职资格：1、年龄35-45岁，全日制本科以上学历，建筑学等相关专业； 2、4年以上甲级设计院工作经验，并具备4年以上房地产公司设计管理工作经验，熟悉房地产开发整体运作，熟悉房地产市场，有多个主持项目全程设计管理成功案例者优先； 3、具备房地产开发、规划设计、产品策划的系统知识，熟悉国家民用建筑设计、工程建设相关规范、房地产相关法律法规和相关地方政策；并有项目施工过程质量效果监管的经验； 4、有7人以上设计团队工作经历，团队管理及协调沟通能力强，具有较强的策划创意能力、设计管理能力、决策执行能力。 工作内容：1、负责项目规划方案、定位及方案设计的统筹； 2、负责编制跟踪建筑设计的进度计划，并参与公司开发项目的建设决策； 3、负责组织公司相关部门和领导会签审批上报的下属公司主导采购的设计类合同或补充协议； 4、在设计阶段提出设计任务书并审查、把控建筑设计方案； 5、掌握最新的建筑设计潮流和新材料、新工艺，以集团各项目建筑设计问题提出专业的指导性意见； 6、与设计单位沟通，组织、协调、监督公司项目开发各阶段的设计工作，规范设计部门操作流程。